光生会病院の基本求人情報

病院名 医療法人光生会 光生会病院
住所 愛知県豊橋市吾妻町137
病床数 114床
看護師数 看護職員数100名(医療法人全体では230名)
交通 東田駅(豊橋鉄道東田本線)徒歩3分、競輪場前駅(豊橋鉄道東田本線)徒歩3分
車通勤 可能
カルテの種類 電子カルテ
給与 基本給200,000円~300,000円、
モデル給与)
経験9年の正看護師の月給305,400円(基本給237,400円、夜勤手当4回38,000円、資格手当20,000円、日直代休手当2回10,000円)
経験17年の正看護師の月給348,400円(基本給280,400円、夜勤手当4回38,000円、資格手当20,000円、日直代休手当2回10,000円)
賞与 年2回、合計4.8ヶ月分(2013年実績)
手当 昇給年1回1.8%(2013年実績)、夜勤手当(9,500円)、家族手当、通勤手当(2km以上)、休日手当(5,000円)、残業手当(申告制)、資格手当(正看護師20,000円)、扶養手当(月額・配偶者8,000円、満18歳の子3人まで5,000円、親5,000円)
勤務時間 日勤7:30~16:30、8:30~17:30、9:30~18:30
夜勤17:00~9:00
休日・休暇 日曜、祝日、夏季休暇(8月14日プラス2日)、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、その他毎月1日、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
福利厚生 退職金制度、健康保険、厚生年金、雇用保険、研修旅行、5年・10年勤続記念旅行、忘年会、新入職員歓迎会、ボウリング大会、院内保育所、スポーツクラブ、契約リゾートホテル多数あり
看護師寮 ワンルームマンションタイプの独身寮完備、家賃16,500円
託児所 光生会保育所「きらら」、利用定員30名、対象年齢0歳児~小学校就学前の児童、
利用形態)通常保育、夜間保育、休日保育、幼稚園保育園との二重保育、長期休暇保育、
365日24時間管理セキュリティーシステム、冷暖房完備、床暖房完備

光生会病院では、看護師の中途採用実績があります。応募書類としては履歴書が必要で、採用は面接の結果によって決定します。

勤務体制は日勤と夜勤となっており、日勤は午前7時半から午後4時半、午前8時半から午後5時半、午後9時半から午後6時半の3パターン、夜勤の場合は午後5時から翌日の午前9:00までということです。

光生会病院ではより働きやすい職場づくりに取り組んでいて、勤務実績によって優秀な職員は勤勉手当による評価の導入や夜勤手当などの改善もおこなっているなど、常に待遇改善に取り組んでいます。

子育て応援としては、院内保育所「きらら」と連携して、子育て中の職員を応援しています。また、感染防止のために職員にワクチンの無料接種も実施しています。

さらに、ハラスメント対策委員会があり、ハラスメントが発生したときには委員会が対応しています。看護師以外にも医師、薬剤師、准看護師に募集が出されています。

光生会病院の教育制度

光生会病院の看護部では、教育制度が整っています。看護師ひとりひとりの能力が発揮できるような環境作りとコミュニケーションを大切にしています。

また、看護部が中心となって各部門との連携がスムーズにおこなえるように活動しています。

光生会病院は、慢性期から急性期をメインにした一般病院となったことで、教育システムを抜本的に見直し、看護職員の成長を見極めつつ、教育によるサポート体制の構築を図っています。まず、現場教育を大切にし、そして集合教育、全体教育を実施しています。

光生会病院の特徴

医療法人光生会は、1926年に創設され、地域の医療ニーズに応えています。光生会病院の設立は1953年4月で、現在2次救急急性期病院として医療の提供に努めています。

愛知県豊橋市にある光生会病院では、マンモグラフィーやマルチスライスCTなどの最新医療機器を導入していて、病気の早期発見にも取り組んでいます。

診療科目は、内科、外科、整形外科、婦人科、眼科があり、病床数は114床の病院です。また、東三河地域でPET-CTを初導入して、精度の高いがん検査をおこなっています。

設備面だけでなく人材面についても先進病院として高度な医療を提供できるような体制を整備しています。